Theo quy định những người đáp ứng đủ 2 điều kiện này sẽ được tăng lương hưu từ ngày 1/7/2024
Lương hưu là gì?
Lương hưu hay còn gọi là khoản tiền hưu trí mà người lao động sau khi hết tuổi lao động được trả hàng tháng thì được gọi là lương hưu. Tuy nhiên, để được nhận lương hưu thì người hưu trí cần đáp ứng những điều kiện cần và đủ đó là trong quá trình còn lao động cần tham gia Bảo hiểm xã hội- BHXH đủ số năm quy định và nghỉ hưu đủ độ tuổi như quy định của phía BHXH, có như vậy người lao động sẽ được nhận mức lương hưu tương xứng với số năm tham gia BHXH và với mức lương hưu mình đã tham gia. Sau ngày 1/7/2024 cải cách tiền lương những người đáp ứng đủ 2 điều kiện này sẽ được tăng lương hưu đó là ai hãy cùng tìm hiểu nhé!
2 trường hợp được tăng lương hưu từ 1/7/2024 theo Nghị quyết 27
Về thực hiện chính sách tiền lương, Quốc hội quyết nghị từ ngày 1/7/2024, thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018. Nguồn kinh phí thực hiện cải cách tiền lương bảo đảm từ nguồn cải cách tiền lương tích lũy của ngân sách trung ương, ngân sách địa phương và một phần bố trí trong dự toán chi cân đối ngân sách nhà nước.
Điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công và một số chính sách an sinh xã hội đang gắn với lương cơ sở.
Từ ngày 1/7/2024, bãi bỏ tất cả các cơ chế quản lý tài chính, thu nhập đặc thù của các cơ quan, đơn vị hành chính nhà nước, áp dụng chế độ tiền lương, phụ cấp, thu nhập thống nhất.
Không tiếp tục áp dụng cơ chế đặc thù hiện hành đối với phần kinh phí thường xuyên theo cơ chế quản lý tài chính đặc thù (chi hoạt động, tăng cường năng lực, hiện đại hóa, đảm bảo hoạt động chuyên môn,…) của các cơ quan, đơn vị hành chính nhà nước.
Người đáp ứng đủ 2 điều kiện này được tăng lương hưu
Như vậy, từ 1/7/2024 sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương; điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội đang gắn với lương cơ sở.
Theo đó, sẽ có 2 trường hợp được tăng lương hưu sau khi cải cách tiền lương, đó là:
– Những người thuộc nhóm đối tượng điều chỉnh tăng lương hưu.
– Những người được tăng lương hưu khi lương cơ bản tăng sau cải cách tiền lương.
Để được hưởng lương hưu thì cần đáp ứng điều kiện gì?
(1) Đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc làm việc trong điều kiện lao động bình thường
Theo quy định tại Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 (sửa đổi bởi điểm a khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019) thì năm 2023 điều kiện hưởng lương hưu đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đáp ứng đủ 2 điều kiện sau:
– Khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên.
– Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định, đối với lao động nam từ đủ 60 tuổi 9 tháng và lao động nữ từ đủ 56 tuổi.
3 trường hợp không được tăng lương hưu
３ đối tượng không được tăng lương hưu, trợ cấp năm 2024
Ngoài những đối tượng được tăng lương hưu, tăng trợ cấp nêu trên, có 3 nhóm sẽ không được điều chỉnh Nghị định 108, bao gồm:
– Những người hưởng trợ cấp tuất hàng tháng;
– Những người hưởng trợ cấp tai nạn lao động,
– Những người bị bệnh nghề nghiệp.
