BHXH Việt Nam cho biết, theo Luật BHXH 2024 có hiệu lực từ 1/7/2025, người đóng BHXH 15 năm khi hết tuổi lao động sẽ được hưởng lương hưu theo tỷ lệ khác nhau giữa nam và nữ.
Từ năm 2025, người lao động tham gia bảo hiểm xã hội từ 15 năm trở lên có thể được nhận lương hưu, thay vì 20 năm như luật hiện hành.
Từ 1/7/2025 đóng BHXH 15 năm được hưởng lương hưu thế nào?
BHXH Việt Nam cho biết, theo Luật BHXH 2024 có hiệu lực từ 1/7/2025, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 64 của Luật này được tính như sau:
Đối với lao động nữ bằng 45% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH tương ứng 15 năm đóng BHXH, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng thì tính thêm 2%, mức tối đa bằng 75%.
Đối với lao động nam bằng 45% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH tương ứng 20 năm tham gia BHXH, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng thì tính thêm 2%, mức tối đa bằng 75%.
Trường hợp lao động nam có thời gian đóng BHXH từ đủ 15 năm đến dưới 20 năm, mức lương hưu hằng tháng bằng 40% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH, tương ứng 15 năm đóng BHXH, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng thì tính thêm 1%.
Như vậy, từ 1/7/2025, người đóng BHXH 15 năm được hưởng lương hưu với tỷ lệ 45% đối với nữ, 40% đối với nam.
Cách tính lương hưu hàng tháng theo Nghị định 115
Khoản 2 Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về mức lương hưu hàng tháng như sau:
2. Từ ngày 1 tháng 1 năm 2018, mức lương hưu hàng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:
a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;
b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.
Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại Điểm a và Điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.
Theo thông tin cung cấp, lương hưu của bạn đọc được tính như sau:
– Thời gian đóng bảo hiểm xã hội được tính lương hưu là 28 năm.
– 15 năm đầu tính bằng 45%.
– Từ năm thứ 16 đến năm thứ 28 là 13 năm, tính thêm: 13 x 2% = 26%.
– Tỉ lệ hưởng lương hưu hàng tháng là 45% + 26% = 71%.
Căn cứ theo Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP quy định mức lương hưu hàng tháng:
Mức lương hưu hàng tháng tại Điều 56 của Luật Bảo hiểm xã hội được quy định:
Mức lương hưu hàng tháng của người lao động được tính bằng tỉ lệ hưởng lương hưu hàng tháng nhân với mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Tin vui về lương hưu cho người đóng BHXH 15 năm, hưởng chế độ cao chưa từng có
Cách tính trợ cấp một lần khi nghỉ hưu
Người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75% thì khi nghỉ hưu, ngoài lương hưu còn được hưởng trợ cấp một lần.
– Mức trợ cấp một lần được tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75%, cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì được tính bằng 0,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
– Thời gian có tháng lẻ từ 1 đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 đến 11 tháng được tính là một năm.
Như vậy trong bài viết trên đây chúng tối đã gửi đến bạn đọc những thông tin cập nhật nhất về cách tình lương hưu và trợ cấp một lần khi nghỉ hưu trong chế độ hưu trí. Với những thông tin này, hy vọng rằng NLĐ có thể chủ động hơn trong việc tính mức hưởng lương hưu hàng tháng.
