Tết Dương lịch 2025 rơi vào giữa tuần nên người lao động sẽ không có ngày nghỉ bù.
Bộ luật Lao động 2019 quy định người lao động được nghỉ làm việc và hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, Tết sau:
– Tết Dương lịch được nghỉ 1 ngày (ngày 1 tháng 1 dương lịch);
– Tết Âm lịch là 5 ngày;
– Ngày Chiến thắng là 1 ngày (ngày 30/4 dương lịch);
– Ngày Quốc tế lao động được nghỉ 1 ngày (ngày 1/5 dương lịch);
– Quốc khánh là 2 ngày (ngày 2/9 dương lịch và 1 ngày liền kề trước hoặc sau);
– Giỗ Tổ Hùng Vương được nghỉ 1 ngày (ngày 10/3 âm lịch).
Năm 2025, Tết Dương lịch, ngày 1/1/2025 là thứ Tư. Do đó, người lao động sẽ được nghỉ 1 ngày hưởng nguyên lương trong dịp Tết Dương lịch 2025.
Tết dương lịch 2025 – 1/1/2025 rơi vào thứ Thư.
Theo quy định của Bộ Luật Lao động, hằng năm, Thủ tướng Chính phủ quyết định ngày nghỉ Tết Nguyên đán và ngày lễ Quốc khánh dựa theo điều kiện thực tế.
Vì vậy, định kỳ mỗi năm, trên cơ sở ý kiến của các bộ, ngành Trung ương, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội sẽ tham mưu cho Thủ tướng quyết định lịch nghỉ Tết Nguyên đán và lễ Quốc khánh.
Theo quy định hiện hành, Tết Nguyên đán được nghỉ 5 ngày và lễ Quốc khánh được nghỉ 2 ngày.
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đề xuất nghỉ kéo dài 9 ngày cho dịp Tết Nguyên Đán Ất Tỵ 2025. Theo đó, lịch nghỉ Tết chính thức là từ 28 tháng Chạp năm Giáp Thìn (thứ Hai 27/1/2025) nối qua 29 tháng Chạp và mùng 1, 2, 3 Tết, tức là hết ngày thứ Sáu ngày 31/1/2025.
Tuy nhiên, liền trước 5 ngày nghỉ chính thức là 2 ngày nghỉ cuối tuần (thứ Bảy và Chủ nhật ngày 25-26/1/2025), sau những ngày nghỉ chính thức lại tới 2 ngày nghỉ cuối tuần tiếp theo là thứ Bảy, Chủ nhật ngày 1-2/2/2025.
Vì vậy, cán bộ, công nhân, viên chức có thể được nghỉ Tết Nguyên Đán Ất Tỵ 2025 từ thứ Bảy ngày 25/1/2025 (tức 26 tháng Chạp) đến hết Chủ nhật ngày 2/2/2025 Dương lịch (tức hết mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ).
Để trình Thủ tướng Chính phủ về phương án nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ đối với người lao động khu vực nhà nước, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã gửi công văn lấy ý kiến các bộ, ngành. Theo đó, Bộ Y tế, Bộ Nội vụ, Bộ Giao thông Vận tải, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đều nhất trí với phướng án nghỉ Tết Nguyên Đán do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đề xuất.
